面试注意事项
MBA提前面试是上海交大安泰于2009年首次实行bai的针对管理潜力强但笔试能力相对较差的学生而设置的进入MBA院校深造的的一个绿色通道
MBA面试流程：
首先MBA提前面试的申请流程
一、进入MBA院校招生系统;
二、选择MBA报考项目;
三、浏览申请须知;
四、填写个人信息;
五、回答问题(资历审查中相当重要的一部分);
六、申请ID(推荐人资料、推荐信下载)。
MBA提前面试基本的提交材料有：
①本人有效身份证原件及复印件；
②毕业证书及学位证书原件及复印件；
③提前面试申请表；
④大学期间成绩单原件或档案中成绩单复印件（加盖档案单位公章）等等；
当然还有每个学校另外需要你准备的材料。
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MBA提前面试要根据你报考的院校去进行准备，每个学校的面试流程，面试形式，考察的侧重点都不一样。
MBA提前面试分数占比
要有针对性的去准备MBA提前面试才可以大大的提高面试成功率！
不过大部分的MBA院校都按照三大部分
MBA提前面试分三部分总分300分，背景资料占分比100分
1.预审面试申请资料提交
主要是审核查看你填写提交的资料，判定有没有面试资格，如果没有，那么基本就和这个学校无缘了，所以资料要好好写，用心准备（100）
2.个人面试（占分一百分）
个人面试中会有两三个面试官对你进行提问，针对你提交的资料，问一些问题，有可能是针对你的行业，基本问的就是比如，为什么报考我没学校的MBA？读MBA是为了什么？在针对你资料的漏洞进去刁难提问，看你的应对方式，也有可能有压力面试。
个人面试技巧：如果问题很棘手，可以说：这个问题真的很有趣，我需要好好的思考一下。通过这种话来争取思考的时间。
在回答问题的时候，一定要做到简洁、有条理、有观点、夹叙夹议，要观察面试官的反应，可以的话，可以引导面试官对自己熟悉的领域，提出更为深入的问题，不要想着一次性地把所有问题都讲清楚。切记，面试是个互动的过程，不是“一言堂”。
清楚面试官提问的目的：
- 我们的背景（你从事过哪些行业？）
- 个性与品质（你认为一个职业经理人应具备什么品质？）
- 心智成熟度（讲讲你最感到光荣的事？）
- 学习的动机（为什么工作了五年还要读研？）
- 压力性测试（如果未能入选，你会怎么办？）
3.小组面试（占100分）
小组面试是给一份案例，面试官不会发言，一个小组6-8人，围绕这份案例让你们去讨论，面试官会根据你们的表现给分，考验的是团队合作，以及你的领导力。最好就是要多参加几次模拟演练，这个非常关键。
无领导小组讨论注意事项：
足够的自信心
态度自然，心态平和，胸襟坦荡
言简意赅，不垄断发言，同时又不能长期保持沉默，使自己处于被动，每次发言都必须内容充实，有条、有理、有据
择机成为小组讨论主导者的机会
良好的风度和团队意识
面试注意事项
面试常犯的十种错误：
1.“以我为轴”的夸夸其谈
2. 迫不及待地抢话或争辩
3. 关键时刻反应木讷
4. 好为人师
5. 提低级问题
6. 目中无人
7. 不分对象地乱倒苦水
8. 滥用时尚语
9. 忽略了个人形象
10. 冷酷到底
